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愛崗敬業(yè) 奉獻無悔—記溫州公司員工雷東標
更新日期:2017-09-12

???第一次看到雷東標這個名字,是在2016年省集團公司評選的十周年十佳員工名單上,作為唯一一位在集團十周年慶祝活動中評選出來的公司一線員工,他的經歷故事引起了我的興趣。
?? 雷東標出生在溫州市文成縣西坑鄉(xiāng)偏遠的小山村,用他自己的話說:“小時候站在自家的房頂上,能看到四周的茫茫群山?!币苍S是從小在大山的懷抱和熏陶中生活,形成了他堅韌、沉穩(wěn)的性格。
?? 拾金不昧,現金物歸原主
?? 18歲那年,他入伍當了兵,在部隊這個大熔爐里,又培養(yǎng)了他認真、嚴謹的處事方式。退伍后,雷東標只身一人來到溫州,在農行溫州分行中山支行當了一名保安員,他認真負責的工作態(tài)度很快贏得銀行上下的信賴。

?? 一天,雷東標和往常一樣在銀行門口巡視和招呼客戶,無意中發(fā)現門邊躺著一個鼓鼓的手包,撿起來一打開,里面裝有厚厚的一疊百元大鈔和其它一些物件,這時他將包交至銀行柜臺保管,經清點,包內有一萬多元的現金。大概半個小時后,有一個人急慌慌的跑來尋找東西,雷東標就上前進行了詢問,并帶至前臺,銀行在了解具體情況后將手包交還給失主,失主激動萬分,她說自己是一名會計,這錢是發(fā)給工人的工資,現在錢找到了,懸著的心終于放下了。她提出給雷東標紅包以示感謝時,被雷東標婉拒了。


?? 智擒竊犯,保護群眾財產
?? 之后的幾年,雷東標做過不少事情,這其中酸甜苦辣、冷暖自知,特別是做生意虧損后,曾經讓他一籌莫展。這時,原工作的支行行長調任文成,他找到雷東標,要他負責管理銀行監(jiān)控室,并對雷東標說:“這項工作你過來做,我才放心?!?/span>
?? 2009年7月,在監(jiān)控室工作期間,雷東標發(fā)現ATM機經常被人做手腳封住吐鈔口,一些用戶不明就里,以為機器故障,離開ATM機找銀行人員時,案犯就趁機將錢取走,給群眾財產造成了損失。為了抓住這人,雷東標盯著監(jiān)視屏幕好幾天,終于在案犯再次作案時,孤身一人將其擒獲。案犯苦苦哀求雷東標放過他,并表示愿意給錢了事,被雷東標嚴詞呵斥:“為了抓住你,我已經連著蹲守好幾天了,怎么可能讓你再跑掉?!?/span>


?? 常年奔波,堅持一線守押
?? 2009年9月,溫州安邦公司正式承接農行業(yè)務,雷東標也一并轉入公司,開始了守押一線工作。進入公司之后,雷東標就一直工作在文成的守押線路上。2009年至2011年期間,是公司業(yè)務高速發(fā)展的時期,那時他每天早上五點多出車,晚上最快也要九點后才回到公司。據他回憶,最遲一次是由于車輛故障,次日凌晨一點才回到公司,匆匆打個盹后又要出發(fā)工作。
?? 雖然工作的線路在家鄉(xiāng)文成,但這些年他卻過的是兩地分居的生活,晚上都是在大隊宿舍休息睡覺,中途待命因為任務在身,也無法回家照顧兩個女兒,只能是在休息日時回家。雷東標說:“武裝押運的工作性質就是這樣,早出晚歸,給予家人的照顧實在太少太少。我這樣的情況全公司也有很多,既然選擇了這個行業(yè),就意味著奉獻和盡責,生活上的困難,總要想辦法克服,所以只要休息有空,我就一直陪在女兒旁邊,稍微彌補缺憾和虧欠?!?/span>


?? 見義勇為,營救落水兒童
?? 2013年7月4日,雷東標在完成日間任務后,組織車組成員進行跑步訓練,在途經文成東溪村時發(fā)現兩個小孩子在溪邊水庫玩耍,其中一個孩子不慎落水,被急流沖出了十幾米遠。雷東標發(fā)現后立即指揮救人,眼見小孩就要被沖進水庫深水區(qū)之際,車組人員趕上拉住小孩的手,平安地將其救出。

?? 事后,雷東標和全組人員將小孩送回家,才知道兩個孩子在水庫玩耍時,孩子的家長都在山上做農活,如果不是他們緊急救援,后果不堪設想。孩子的外婆當時十分激動,要拿出兩千元現金作為感謝,大家被婉言謝絕了。孩子家長說:“多虧安邦員工伸手才保住了我們完整的家庭,安邦員工真是好樣的。


?? 抗擊臺風,搶救公司財產
?? 每年遇到臺風天氣,雷東標都會在大隊和值班人員一起進行抗臺自救,從加固門窗、防雨堵漏到檢查電線、轉移物資,基本上是整夜都沒有睡覺休息。2016年14號臺風“莫蘭蒂”影響溫州,當晚全市暴雨不斷,雨量達到221毫米,不一會兒大隊停車場就變成一片“汪洋”,但水位上漲勢頭卻依然迅猛,“這樣不行,再下去大樓一層就會被淹,要趕快把東西搬走。”雷東標焦急地說。在值班長的帶領下,他們把監(jiān)控電腦、辦公設備及文件等轉移到樓上,全部轉移完成后,已經是午夜,看到公司財產安全無損,他心中的石頭才落了地。


?? 身正言范,用真情管隊伍
?? 雷東標說:“一個車組就是一支隊伍,車長什么樣子,隊伍就是什么樣子,車長首先要擺正心態(tài)和態(tài)度,對存在問題的員工進行教育才會有效果?!倍嗄暌詠?,雷東標車組是“鐵打的營盤流水的兵”,他們家庭背景、脾氣秉性各不相同。其中有一位駕駛員,剛來時工作態(tài)度消極,雷東標經常找他聊天,他說自己家境富裕,并不在乎這份工作,只因為父母怕他不工作游手好閑,所以才進入安邦公司。雷東標對他說:“不管是父母要你工作還是自己愿意,首先我們都要嚴肅、認真地對待現在從事的工作,要對得起發(fā)你的這份工資。安邦的工作其實很簡單,但有句話叫簡單的事重復做,重復的事用心做,這樣無論你以后從事什么行業(yè)都會成功?!倍嗄暌院?,已經創(chuàng)業(yè)有成的他見到雷東標時說的最多的一句話就是“要不是當年你對我說的那番話,今天的我可能還一事無成?!?/span>
?? 平陽大隊文成駐點設在文成工行辦公樓內,雷東標要求車組成員嚴格遵守銀行規(guī)定,待命期間不得大聲喧嘩、隨意抽煙,同時還要協助大樓整理環(huán)境衛(wèi)生,因此,銀行領導對雷東標車組保持著良好地印象。一天,雷東標在宿舍門外發(fā)現一個煙頭,斷定是隊員所為,詢問卻沒人承認,他拿煙頭對其中一個說:“這是你平時抽的牌子的煙,煙頭又是在門外,剛才就你外面,還說不是你扔的?銀行是我們的客戶,你這種行為會嚴重影響公司形象?!边@名隊員聽他這番話后終于承認錯誤并保證絕不再犯。
?? “對于一個車組,既要嚴格管理約束,又要能妥善解決問題,遇事要沉著、冷靜,這樣別人才會對你服氣。”雷東標這樣說。當發(fā)生車輛刮擦、追尾等事故時,雷東標一邊指揮車上人員做好報警和維持秩序工作,一邊和對方進行溝通協調,他總能曉之以理、動之以情,以平和理性的態(tài)度打消對方怒氣,使其滿意接受處理結果,從而有力維護了公司的形象,他處理問題事情的方式和能力也得到大隊上下的一致認可。
?? 在雷東標的帶領下,車組上下心齊氣順、表現優(yōu)異,2014-2017年連續(xù)被公司評為“紅旗車組”,他本人也更是獲得省級優(yōu)秀保安員,十佳員工、五好員工、先進員工等諸多榮譽稱號。他說:“作為公司的員工,公司給予了我榮譽和關愛,去年我父親被石頭砸傷住院,大隊長周明智特地帶人到溫州醫(yī)院進行看望,我深受感動,我為自己能成長于安邦公司這個企業(yè)而心懷感恩之心,要求自己以十分的責任心去做好工作,回報公司的培養(yǎng)和鼓勵,用實際行動忠實踐行安邦精神?!?/span>


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